人の第一印象って大切ですね。

私は仕事柄、日々多くの人とお目にかかっていますが、
そのときに感じた第一印象は、ずっと心に留まっているものです。

さて、輝き支援プロジェクトのモデルに抜擢？されたMさん。
初めて会ったのは、『インターンシップ準備講座』に、私が講師として伺った７月初旬。
彼女はその講座に受講生として参加していました。
そのときの第一印象は、「なんて礼儀正しくて、まなざしが真剣な学生さんだろう」ということ。
自分から挨拶に来てくれて、ひたむきな目で一生懸命自己紹介して下さったのが、
今でも印象に残っています。

その後、彼女は夏休みの期間、２週間就業体験にやってきました。
この期間には、できるだけ多くの社会人と接する機会を作りました。
クライアントとの商談に同行、研修を見学、社内のミーティングに参加、などなど。

自分の印象管理、の大切さを彼女には伝えました。
特に”初頭効果”。最初に持った印象は深く刻み込まれるから、
第一印象をマネジメントしなさいって。

背筋が伸びていない、うつむきがち、表情が暗い。
そんなことで、「暗そうな覇気のない人だなあ」なんて思われると
なかなかそのマイナスの印象は覆せないですし、もったいない限りです。

彼女はとっても素直に、アドバイスを聞き入れてくれました。
「素直であること」って人が成長するためには、忘れてはならないことですね。